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网友:斑竹2019-04-01 10:01:29 支持110 反对0 跟帖540
【网言网语】身边新的形式主义

中共中央办公厅日前发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》。为促进《通知》精神落到实处,特邀请广大网友在中央纪委国家监委网站留言板留言,谈一谈你身边的形式主义问题,重点谈媒体没有报道或者没有归纳整理的一些形式主义新表现问题,并提出整改建议。要求:1.形式主义新表现重在“新”、重在“不同”、重在“归纳总结”;2全部在本主贴下面进行跟帖;3.表现形式与对策建议写到同一帖子中;4.每帖都需要一句话或一个词对你所反映的形式主义问题进行总结;5.每帖字数尽量压缩到300字以内,确实表达不清楚的可适当延长;6.一个昵称发帖数量不超过3帖。(已编辑完成扶贫领域、学习调研、文风会风、督查考核等,接下来还要做宣传教育、应急救援、信访举报、选人用人、巡视巡察、公务活动等相关专题,请大家根据要求编辑语言,同时可以加一些数据或案例进去,每条最好不超过400字。


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amao 于2019年05月28日 15:35回复:
端午节谈爱国,要从细节中抵制形式主义官僚主义:

从细微处做起,干好本职工作,心里装着群众,与人为善,做个好人,比喊多少豪言壮语写多少长篇大论发多少山盟海誓都强。

从我做起,不搞虚地:
要节约。用好公家每一张纸每一支笔,打印材料调整页面行间距和字体压缩版面不浪费,能不出纸质材料就不出纸质材料,办事拿材料能不动公车就少动公车,下班前早早关空调,离开办公室关灯关电脑关热水器,开水不用每天都换新的,待客纸杯不用两个,办公用品省着点用,换电脑能凑上显示屏就不要换新的,不喜新厌旧铺张浪费。
少折腾。能一次告诉老百姓和基层同志的事就一次告知一次办好,能电话通知网络传输的材料不要专程报送,能少开的会少要的文件就少开少要,能少定点密级的文件就少定点密级,能公开上网及时通报的信息就及时发布告知,能通过网络调研的就少兴师动众迎来送往搞现场办公,能简单化处理的少复杂化升级,能一张蓝图绘到底的不中途变更朝令夕改。
拒高冷。不高高在上颐指气使耍威风,不吃拿卡要推诿扯皮摆架子,推己及人人人都有难处,换位思考自己也是百姓,弘扬正能量,主动担当作为,对得起个人薪金,不负群众期望。
yicheng 于2019年05月28日 09:36回复:
    一个专项活动的开展,从接到通知,开会研究、制定方案、宣传动员、落实方案到该项活动阶段性完成,看着一些顺顺利利的,但是其中是一个电话一个电话摧出来的。领导完成自己的任务把工作部署下去,要求按时完成任务,但是中层领导不重视,等到要材料时,要么就是内容不深入千篇一律,要么就是电话一遍一遍的摧,要知道整体活动的报告要按照各部门提供的信息完成,但是上级要求的报送时限在那,报告写的不深刻说落实活动不到位,报告写的太深刻中层领导又不愿意了说他们不存在这些问题,两边为难。所以说一个活动的开展需要上下一心,共同努力,领导安排的不是只安排给了某个部门,活动的落实是需要一个单位的各个部门齐心协力才能完成了。
学法志愿者 于2019年05月28日 08:14回复:
“灯下黑”是形式主义官僚主义的极致表现

曾几何时,“灯下黑”成为执纪执法系统广为诟病的老大难问题,侵蚀着社会公平正义,蚕食人民的幸福感。现在好了,打铁自身硬,正人先正己,一系列刀刃向内凤凰涅槃的举措让民众重新看到了希望重拾起信心。除恶务尽,扫除灯下黑还要乘势而上奋勇直追,不要给其喘息的机会。

“灯下黑”就是特权化,严以律人宽以待己搞双重标准,镜子只照别人不照自己,俨然就是特权公民超级会员,怎么能不与广大人民群众离心离德呢。

“灯下黑”就是两面人,叶公好龙,说一套做一套,人前人后两个样,欺世盗名自欺欺人,还真以为老百姓都是傻子看不懂好糊弄啊?

“灯下黑”就是害人精,贻误党的事业,败坏党的形象,对别人当头棒喝,对自己人轻拿轻放,遇到实在盖不住的家丑也是先调离再处理息事宁人内部消化,捂盖子护犊子有丑不出小圈子,最后养痈遗患害人害己成长痛。

期待制度的笼子越来越密越来越紧越来越透明,阳光普照,玉宇澄清,“灯下黑”永远不再有。
明天定好 于2019年05月27日 23:59回复:
形式主义难根治原因14:拨一拨动一动举一反三成奢望
     扫黑除恶当中发现了一些提前走出监狱的犯罪人员继续涉黑涉恶危害社会。有句名言厨房中发现一只蟑螂,最有可能是不止一只蟑螂。如果真愿意把中央扫黑除恶、深挖保护伞当作一件大事、要事,当作政治任务来抓,就一定会举一反三,把近些年来提前减刑的人员进行一次全面盘查,看看大量减刑的有哪些,这些减刑出来的人员都在干些什么,有不有群众举报。但很遗憾,这种行动好像没有见到。就是扫黑除恶深挖保护伞这种真正的政治任务也需要中央派出督查组来拨一拨才能动一动,其他工作,比如反对形式主义,要深入开展取得实效其实是很难的。
茶香清韵 于2019年05月27日 16:43回复:
“三圈”考察走过场 干部选拔任用八小时外“三圈”考察完全流于形式,基本上都是负责考察的同志告知被考察人提前做好准备,联系好亲戚、朋友、邻居等到指点地点接受谈话,如此一来,选择的都是关系好的亲友,谈话内容也是提前演练好,只说优点,不提缺点,完全失去了考察的意义。如果想真正了解被考察人真实情况,应该深入其“三圈”走访了解,把考察公告贴至其居住范围处,这样才能有助力于了解被考察人选的真实情况。
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